Emet'te İşçilerin Zaferi

Etimaden işletmeleri Emet bor işletmesi bünyesinde Emet ve Hisarcık ilçesinde çalışan taşeron işçilerin kazandıkları kadro davası Yargıtay 9. Dairesince onaylandı.

Emet ilçesinde bulunan Eti Maden’e ait bor işletmesinde taşeron olarak çalışan işçilerden bazıları kadrolularla aynı haklara sahip olabilmek için harekete geçmişti. 129 Emet Espey, 221 Hisarcık konsantrede çalışan toplamda 340 işçiden yaklaşık 290 kadar işçinin Eti madene açtığı muvazaa davası 29 Kasım 2021 yılında Emet Asliye Hukuk Mahkemesi tarafından kabul edilmişti.
Yargıtay 9.Hukuk dairesi 2023/9227 esas ve 2023/15906 nolu kararı ile yerel mahkemelerin verdiği karar ve temyiz olunan Bölge adliye mahkemesinin kararının onanmasına oy birliği ile karar verdi.

DAVA KONUSU NEYDİ?
Kadrolu işçiler ile kadrosuz işçilerin aynı haklara sahip olması yönünde başlatılan hukuki süreçte arabulucu aşaması işletmenin kabul etmemesi nedeniyle mahkemelik olmuştu.
Emet Asliye Hukuk mahkemesinin İş mahkemesi sıfatıyla 29 11.2021 tarihi 6. duruşmada karara bağladığı davada, davanın kısmen kabulü ile işçilerin ücret farkı alacağı, vardiya zammı alacağı ve iş riski pirimi alacağını bilirkişi raporları ile faiziyle tahsili ile davalıya verilmesine hükmetti.

YARGITAY ONAYLADI
İşçilerin avukatı Hilmi Gümüş, haklı davalarını kazandıkları mahkemenin Yargıtay 9.Hukuk dairesince de onaylandığı belirterek işçilere hayırlı olması dileklerini iletti. Avukat Gümüş, alınan karar ile Eti maden işletmelerinin Emet ve Hisarcık ilçelerinde taşeron olarak çalışan ve aynı işi yapan işçilere 2024yılında kadro verilmesi gerektiğini, aksi durumda ise her yıl, ücret farkları kadar işçilere tazminat ödemek zorunda kalacağını ifade etti. Ayrıca Avukat Hilmi Gümüş önümüzdeki hafta işçilerle Emet ilçesinde bir araya gelerek, kazanılan dava ve bundan sonraki süreç hakkında bilgilendirme toplantısı yapacağını sözlerine ekledi.